打造中国的“克劳顿村”
———宝钢(常熟)领导力发展中心运行一年声名鹊起

信息来源:宝武新闻中心 日期:2012-6-8 8:25:38 点击数:3911

    编者按: 宝钢(常熟)领导力发展中心(简称尚湖村)已成功运行一年有余。一年多来,以闻名全球的GE公司“克劳顿村”为标杆,以“规范、专业、协同、价值”为基本要求,积极发挥尚湖村作为宝钢领导力发展培训基地的功能,创造性地实践了集团公司要求的“一体化运行、两地协同、物业服务委外”的管理模式。截至5月底,已累计安排实施各类项目180余项,总接待近2万人次,综合满意度评价达9.87分(10分制)。

                                        确立地位功能
    尚湖村正式启用之后,以“克劳顿村”为榜样,持续探索提升,积极发挥尚湖村作为宝钢领导力发展培训基地的功能。一年间,多名世界级的管理大师作为“决策人研修”培训项目主讲相继前来授课,其中包括美国国家级勋章获得者、“现代营销学之父”菲利普·科特勒,《未来企业之路》主要作者、IBM(全球)商业价值研究院院长索尔·伯曼,密歇根大学教授、GE公司韦尔奇领导力发展中心(即“克劳顿村”)前任主席诺埃尔·蒂奇,哈佛大学经济学博士、竞争战略之父迈克·波特的弟子MatthewB.Krepps先生,以及著名经济学家、北京大学光华管理学院前院长张维迎等。大师们以深厚的学养和激情睿智的讲学,拓展和丰富了宝钢领导人员的视野,启发了他们对“驾驭复杂环境”、“B2B品牌管理”、“决断力”、“竞争战略”等领导力主题的深度思考,引发了一系列经营实践活动。
    此外,宝钢股份经营者研修、“点善军团——未来企业家”修炼营、BS系列管理人员任职资格培训、“金苹果”研修、“青苹果”研修等100多个培训项目均选择在尚湖村举行。各层级经营管理者、管理人员后备、高潜质人才研修活动在尚湖村的成功开展,彰显了尚湖村作为宝钢领导力发展培训基地的功能,助推了宝钢领导力的提升。
                                 服务公司战略研讨
    尚湖村作为公司重要会议场所,为宝钢战略发展、管理变革的研讨与推进提供了服务支撑,发挥了管理策源的功能。一年来,尚湖村承接举办了集团公司董事会\监事会、海外发展研讨会、人力资源年会、战略规划和投资年会、经营分析与绩效对话会、安全生产研讨会,宝钢股份董事会\监事会、管理研讨会、领导班子民主生活会暨务虚会、综合管理体系年会、营销峰会等近50场重要会议。其中,集团公司经营者任期制研修作为重要管理变革举措,通过集思广益、统一思想,为任期制试点的成功实施打下了基础;对宝钢资产运行效率的深度研讨,促成了一系列举措的出台,助推了宝钢资产管理水平的提升;在安全生产、能源环保、市场营销等方面,一些新的管理思路和实施举措也相继在这里诞生。
                       打造运营管理和技术研讨的“智谷”
    随着运营管理水平的提升和实施项目的多元化,尚湖村逐渐在宝钢“1+6”产业发展、重要课题研究中发挥了“智谷”的作用。在集团公司层面,宝钢党支部书记培训集体备课活动、集团公司总部部长联谊会暨品牌战略工作坊、《企业社会责任报告编写》研讨、领导哲学创作研讨、领导力词条讨论等一系列研究项目得以成功开展;在钢铁产业板块,宝钢股份作业长教程编写研讨、风险管理监控指标评审,八一钢铁培训项目组研讨,宝钢不锈、宝钢特材、宝钢国际等单位的多项专题研讨也在此圆满举行;在多元产业板块,尚湖村同样以优质、高效的服务,为宝钢工程管理者研修、宝钢金属领导力研修、宝钢资源管理研讨会、华宝投资核心业务研修、宝钢发展绩效对话会等提供了保障。
                             搭建对外合作交流的平台
    作为宝钢重要的战略交流平台,尚湖村成功举办了宝钢职工经济技术创新论坛、国家职业分类大典(冶金行业)修订工作启动大会、上海市企业党委书记工作研究会第26届年会、上海市安全生产标准化研讨会,以及宝钢集团—金狮集团高层交流、宝钢集团—三井物产干部交流、宝钢股份—台湾中钢人力资源交流、中国浦东干部学院领导交流等20多项重要对外合作及战略伙伴交流活动。其中,宝钢职工经济技术创新论坛获得了中组部、国资委的高度重视和充分肯定,宝钢“蓝领创新”在中央企业及钢铁行业中产生了广泛影响;2011中国企业大学建设务实研讨会召开之后,新华报业集团《培训》杂志专门致电尚湖村,对尚湖村提供的服务表示赞赏和感谢。
                              展示宝钢品牌形象
    尚湖村以独特的布局和格调成为宝钢文化和品牌形象展示的窗口。尚进楼、尚湖苑内装点有宝钢员工自己创作的600幅书画作品,以宝钢人文化品味呈现艺术之美。一年来,集团公司老领导、原冶金部老领导、国家和上海市相关部门人员先后来尚湖村视察;东北大学、华东师范大学、上汽集团培训中心等单位的负责人先后来尚湖村学习交流。尚湖村正以具有宝钢文化特色的清新的形象、热忱的服务和规范的管理,吸引着越来越多的宾客。(任彩源)
                                     (作者为宝钢人才开发院员工)







                 宝钢常熟尚湖村内外景    (刘杰  摄)


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